Por qué Qonda AI es el futuro de los Recursos Humanos

Qonda AI está transformando la forma en que los departamentos de recursos humanos atraen, involucran y retienen talento al aprovechar el poder de la automatización y la toma de decisiones basada en datos.

1. Repensando los Recursos Humanos con Tecnología
Durante décadas, los recursos humanos se han percibido como una función reactiva: publicar ofertas de empleo, realizar entrevistas y gestionar nóminas. Pero hoy las expectativas están cambiando. Los equipos modernos de RR. HH. deben ser proactivos, estratégicos y expertos en tecnología. Ahí es donde entra Qonda AI, ofreciendo herramientas que hacen que las operaciones de RR. HH. sean más inteligentes, rápidas e impactantes.

2. Automatizando lo Tedioso, Potenciando lo Estratégico
Qonda AI automatiza tareas repetitivas como el análisis de currículos, la preselección y el primer contacto. Esto permite a los reclutadores dedicar menos tiempo a la administración y más a áreas estratégicas como la marca empleadora, la cultura corporativa y el desarrollo del talento. Al eliminar ineficiencias, Qonda libera capacidad crítica y acelera el tiempo de contratación.

3. Decisiones Más Inteligentes Basadas en Datos
Qonda no se trata solo de automatización, sino de inteligencia. Con paneles en tiempo real y análisis predictivo, los responsables de RR. HH. obtienen valiosos conocimientos sobre el comportamiento de los candidatos, las predicciones de rendimiento laboral y las tendencias de contratación. Estos datos guían decisiones más acertadas y ayudan a detectar brechas de talento mucho antes de que se conviertan en un problema.

4. Humanizando la Experiencia del Candidato
A pesar de estar impulsado por IA, Qonda mantiene el elemento humano en el centro. Sus flujos de comunicación inteligentes garantizan que los candidatos se sientan vistos, escuchados y respetados durante todo el proceso de contratación. Desde seguimientos personalizados hasta la coordinación fluida de entrevistas, cada interacción está optimizada para la claridad y la empatía —dos ingredientes clave para una experiencia positiva del candidato.

5. Escalable, Seguro y Preparado para el Futuro
Qonda AI está diseñado para equipos de todos los tamaños, con funciones flexibles que crecen con tu empresa. Es seguro, cumple con el RGPD y evoluciona constantemente para adaptarse a las prácticas modernas de RR. HH. Ya sea que busques contratar a 5 o a 5.000 empleados, Qonda está diseñado para ofrecer resultados sin comprometer la seguridad ni la experiencia del usuario.

Estás a un paso de cambiar la forma en la que gestionas RRHH.

All the Features

Features

Basic

Proffesional

Advanced

Enterprise

ATS Features

Simple applicant tracking system

Complete ATS included, Basic candidate management

Complete ATS included, Basic candidate management

Complete ATS included, Fully customizable (branding colors, logo, workflows, candidate status), Advanced candidate scoring and ranking

Job Profiles

Web Chatbot with Qonda subdomain

Up to 10 job profiles (positions)

Up to 10 job profiles (positions)

From 50 job profiles, Enterprise expansion packages available

Instructions/Prompt

No CV filtering

Generic prompt

Specialized prompt

Specialized prompt

Communication Channels

No additional users

AI Web Agent with Qonda subdomain, WhatsApp Channel ($99 for 1 month), Chatbot for Facebook Messenger

AI Web Agent with Qonda subdomain, WhatsApp Channel (add-on $99/month), Chatbot for Facebook Messenger

Custom Web Agent / Web Widget, WhatsApp Channel included, AI Agent for Facebook Messenger, Integration with custom communication channels

CV Processing

Limited candidate registrations

Filtering of up to 100 CVs per month, Additional packages available

Filtering of up to 100 CVs per month, Additional packages available

Filtering of up to 500 CVs per month, Advanced skills matching & evaluation, Automated interview scheduling

User Management

N/A

Up to 3 users included, Additional users at $4/month each, Role types: Manager and Recruiter

Up to 3 users included, Additional users at $4/month each, Role types: Manager and Recruiter

Up to 20 users included, Additional users at $4/month each, Granular permission settings

Candidate Capacity

N/A

100 candidates handled monthly, Additional packages available

500 candidates (conversations) handled monthly, Additional packages available

900 candidates (conversations) handled monthly, Expansion packages available

Business Units

N/A

Up to 10 business units, Additional units at $9/month each

Up to 10 business units, Additional units at $9/month each

Up to 50 business units, Additional units at $5/month each

Integration with Assessments

N/A

N/A

N/A

Integrations with TestGorilla, Searchlook, GitHub, LinkedIn

AI for HR

N/A

N/A

N/A

AI Agent for HR (Job Description Assistant, Analytics & Query Assistant, Recruiter Assistant: reminders, recommendations, note taking)

Technical

N/A

Deployed on Azure, Text processing with o3 mini

Deployed on Azure, Text processing with o3 mini

Hosted on Azure, Premium GPT model, Integrations with top HR platforms (Monday, Cornerstone, Workday, SAP, Sesame, etc.), API access

Analytics

Basic recruitment metrics, Standard reports

Basic recruitment metrics, Standard reports

Full analytics suite, Custom reports, Predictive hiring insights, Recruitment funnel optimization

Support

Email support, Response within 24 hours

Email support, Response within 24 hours

Priority support via email, chat, and phone, Response time within 4 hours, Dedicated account manager, Quarterly business reviews

Implementation

N/A

Implementation package: Starting at $1,500

Implementation package: From $5,000

Additional Services

N/A

Training sessions: $150 per session, Process optimization consulting: $200/hour

Training sessions: $150/session, Process optimization consulting: $200/hour, Custom AI model training: From $1,000